Constructies
Inleen & doorleen
Kostprijs voor inleen, doorleen en collegiale inleen. Waadi, terbeschikkingstelling en gelijkwaardige beloning uitgelegd.
Constructies
Inleen, doorleen en terbeschikkingstelling
Of je nu als uitlener, inlener of intermediair werkt: de kostprijs hangt af van bruto loon, werkgeverslasten, reserveringen en marge. Dit sluit aan op het wettelijk kader onder Wetgeving & trends (Waadi, WMZF, WTTA).
Inleen
Een uitlener (uitzendbureau, detacheerder of payroll) leent personeel uit aan een inlener. De inlener stuurt het werk aan; loon en voorwaarden volgen de inlener-cao of gelijkwaardige beloning.
Waadi & inleenDoorleen
De inlener zet ingeleend personeel opnieuw in bij een derde partij. Ook dan gelden Waadi-registratie, inlenersaansprakelijkheid en de plicht tot gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden.
Doorleen & ketenCollegiale inleen
Tijdelijke uitwisseling tussen gelieerde ondernemingen, bijvoorbeeld bij piekbelasting of renovatie. Kostprijs en voorwaarden moeten zorgvuldig worden vastgelegd.
WTTA & uitzonderingenTerbeschikkingstelling (TBA) geldt bij uitzend, detachering, payrolling en personeelsverhuur, ongeacht de benaming. KVK-registratie uitlener